هجرة الأدمغة العكسية.. بفضل هذا نجحت تركيا في استقطاب أكاديميين من الخارج

تدرك تركيا أهمية رأس المال البشري ودوره الأساسي في إحداث الثورات الاقتصادية والتكنولوجية، وترى أنها استثمرت الكثير في النهوض بهذه الثروة وخاصة في فئة الشباب “هجرة الأدمغة العكسية”.

على مر السنين فقدت تركيا الأسماء المجيدة للعلماء والخبراء الأتراك، الذين امتلكوا بصمات مميزة في مجال العلم والابتكار. لأنهم ذهبوا إلى بلدان مختلفة من العالم، بل وذهب الكثير منهم للدراسة والتعليم ولم يعدوا أبدًا بعد تلقي عروض مغرية هناك.

من أجل الحد من هجرة العقول التركية وعكسها مرة أخرى نحو تركيا. وضعت الحكومة التركية العديد من البرامج لإحباط العوامل الرئيسية الدافعة لهذه الظاهرة، علاوة على العروض المالية الكبيرة نسبيًا والظروف المعيشية الكريمة.

كذلك التركيز على إنشاء مراكز بحث ودراسة تدير العديد من المشاريع الوطنية، بالإضافة إلى البرامج الداعمة التي تقدمها الحكومة لتوفير بيئة تنافسية لمن هم في البلدان الجذابة.

الحملة الوطنية للتكنولوجيا

يتمثل أحد الأهداف الرئيسية لـ “الحملة الوطنية للتكنولوجيا” في تركيا في جعل تركيا رائدة في مجالات العلوم والتكنولوجيا. ولكي تحقق أنقرة ذلك، فإن المورد الأكثر احتياجًا هي القوى العاملة المؤهلة وذات الخبرة.

في إطار هذه الاستراتيجية، نفذ مجلس البحوث العلمية والتكنولوجية في تركيا، TÜBİTAK. برنامجين مختلفين ضمن هذه الرؤية لجمع العلماء الأتراك معًا لقيادة البحوث والمشاريع الواعدة في تركيا. أحدها هو البرنامج المسمى “الباحثون الدوليون الرواد “، الذي دخل حيز التنفيذ منذ نهاية عام 2018.

خلال هذا البرنامج، يتم تقديم فرص واسعة النطاق ودعم مالي كبير لجذب الأكاديميين الرائدين على مستوى العالم لمواصلة تعليمهم في تركيا. وتقليل الهجرة شريطة أن يقوموا بتدريب ما لا يقل عن 5 طلاب دكتوراه أتراك أثناء العمل في دراساتهم ومشاريعهم.

منذ إطلاق البرنامج لأول مرة، تقدم ما يقرب من 243 عالمًا لتسليم مشاريعهم والعودة إلى تركيا. وتم اختيار 127 عالمًا لتسليم مشاريعهم وإجراء بحث متقدم في تركيا في إطار البرنامج المتطلب الذي يتطلب المتقدمين. ولقد عمل في واحدة من أفضل 100 جامعة أو شركة في العالم حيث استثمر أكثر في البحث العلمي والتطوير.

الاستثمار في الأشخاص

تعرف تركيا جيدًا أن أفضل وأهم استثمار هو الاستثمار في الأشخاص أولاً، ولهذا السبب تنفذ تركيا برنامجًا تلو الآخر لجذب الأكاديميين الأجانب وطلاب الدراسات العليا للاستفادة من عقولهم وخبراتهم للنهوض بتركيا وتركيا.

وفي هذا السياق، تحدث وزير الصناعة والتكنولوجيا، مصطفى اورانك. عن المشاريع والبرامج التي تنفذها حكومته لإعادة العلماء إلى تركيا، وذكر أنهم يحاولون وضع تركيا ضمن أكثر 10 اقتصادات نفوذاً في العالم. وقال فارانك إن طريقة القيام بذلك هي الاستثمار في التكنولوجيا العالية والإنتاج ذي القيمة المضافة.

“نحن ندرك أن الاستثمار الأكثر أهمية هو الاستثمار في الأشخاص. ولهذا السبب ننفذ برامج مختلفة للأطفال والشباب. ولكن في نفس الوقت ، كدولة ، ندعم العلماء للإنتاج. للقيام بالمزيد من العلوم في تركيا وتسويق العلم والمعرفة التي يكتسبونها “.

استقطاب العقول الشابة 

وتأكيدا لاستمرار المرحلة الثانية من برنامج “رواد العالم للباحثين” ، قال الوزير مصطفى اورانك إنهم قاموا بتبسيط شروط القبول وهم الآن بصدد دعوة الباحثين الشباب إلى تركيا.

مع مشاريع TÜBİTAK، يجري العديد من العلماء الآن أبحاثهم في تركيا. وانه لأمر جيد لمستقبل البلد أن تبقى العقول المهمة في تركيا وتنقل خبراتها إلى العلماء الشباب الذين يتحملون مسؤولية جلب تركيا إلى صفوف تركيا.

بالإضافة إلى مشاريع وبرامج مجلس البحث العلمي والتكنولوجي في تركيا التي تجذب العلماء. أطلقت وزارة الصناعة والتكنولوجيا برامج متنوعة تقدم منحًا دراسية تصل إلى 500.000 ليرة تركية. للباحثين الشباب وما يصل إلى مليون ليرة تركية لمزيد من الخبرة الباحثين. بالنسبة للمشاريع التي يعملون عليها. فإن الباحثين هم جزء من خطط الحكومة لتشجيع وجذب العقول الشابة من الخارج ووضعها في تركيا لمدة تتراوح من 24 إلى 36 شهرًا.

قال الوزير وارانك: “كثيرا ما يتم الحديث عن هجرة الأدمغة”. “نعم، يريد بعض موظفينا العمل في الخارج، ويريد بعض الأكاديميين لدينا اكتساب الخبرة في الخارج. بصفتي وزير الصناعة والتكنولوجيا، يمكنني أن أقول هذا بوضوح شديد. لا ينبغي أن يسيء لنا هؤلاء الناس. “لا حرج مع أولئك الذين يسافرون إلى الخارج لاكتساب الخبرة واكتساب المعرفة والخبرة. دعهم يذهبون، دع علمائنا يعملون في الخارج واكتساب الخبرة. هؤلاء الأشخاص يصبحون سفارات متطوعة لتركيا عندما يسافرون إلى الخارج.”

اقرأ أيضاً : البحرية الليبية تتجه نحو الاحتراف بفضل التدريبات التركية